Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, dan Kompetensi Terhadap Kinerja Melalui Kepuasan

Main Article Content

Aly Murtadlo
Tabrani

Abstract

The purpose of this research is 1) for described leadership, motivation, competence, satisfaction and performance of teachers 2) to analyze the influence of leadership, motivation, and competence to satisfaction teachers 3) to analyze the influence of leadership, motivation, and competence of the performance of teachers 4) to analyze the influence of satisfaction with performance of teachers 5) to analyze the influence of leadership, motivation, and competence of the performance of through satisfaction teachers. Respondents in this research as many as 38 people. These respondents teachers are smk muhammadiyah bulakamba brebes. This research using structural equation modeling (shem) run through amos 19 as a means of the analysis. The results of the analysis data prove that leadership, motivation, and competence influential in significant impact on satisfaction teachers as evidenced of the value of the regression coefficient terstandar (beta) as much as 0,56, motivation work against satisfaction work teachers have value of 0.24 and competence to satisfaction work teachers get value 0.19. Leadership, motivation, and competence influential in significant impact on performance of teachers who evidenced of the value of the regression coefficient terstandar (beta) leadership of the performance of teachers get value 0.12, motivation work of the performance of teachers get value by 0.39 and competence of the performance of teachers have value of 0,46. Satisfaction influential significantly of the performance of teachers. This is evidenced from the p-value very small (<0,001). Leadership, motivation, and competence influential significantly on performance through satisfaction teachers as evidenced from the p-value sanggat small ( <0,00 ).

Article Details

Section
Articles

References

Arikunto, Suharsimi. 2009. Dasar-Dasar Evaluasi Pendidikan. Jakarta : Rineka Cipta.
Arikunto, Suharsimi. 2010. Prosedur Penelitian Pendekatan Praktek. Jakarta : Rineka Cipta.
Assad, Muhammad. 2005. Psikologi Industri. Jakarta : Liberty.
Bafadal, Ibrahim. 2003. Supervisi Pengajaran: Teori dan Aplikasinya dalam Membina Profesional Guru. Jakarta: Bumi Aksara.
Gomes, Faustino Cordoso. 2005. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Andi Offset
Hadi, Sutrisno. 2013. Metodologi Research Jilid 3. Yogyakarta: Andi
Hamzah, Uno. 2007. Profesi Kependidikan (Problema, Solusi dan Reformasi Pendidikan di Indonesia). Jakarta. PT Grafindo.
Handoko, T. Hani. 2003. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : BPFE.
Hasibuan, Malayu S. P. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Kunandar. 2012. Guru Profesional: Implementasi Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan Dan Sukses Dalam Sertifikasi Guru. Jakarta: Jakarta Pers.
Lumbanraja, Basaria. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru Di SMP Negeri 1 Pandan. Online. www. pasca. ut. ac. id
Moekijat. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Mandar Maju.
Mulyasa, Enco. 2004. Menjadi Kepala Sekolah Profesional Dalam Konteks Menyukseskan MBS dan KBK. Bandung: Remaja Rodakarya.
--------------------------, 2008. Standar Kompetensi Sertifikasi Guru. Bandung PT. Remaja Rosdakarya.
Novitasari, Atik, dkk. 2013. Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah, Lingkungan Kerja, Pendidikan, Dan Pelatihan Terhadap Kinerja Guru. www. journal. unnes. ac. id
Nuraisyah, Siti. Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah, Budaya Organisasi Dan Motivasi Kerja Guru Terhadap Kinerja Guru Pada SMP Negeri Di Kecamatan Pandan Kabupaten Tapanuli Tengah Sumatera Utara. Online. www. pustaka. ut. ac. id
Pratiwi, Suryani Dewi. 2013. Pengaruh Motivasi Kerja, kepuasan Kerja, Kepemimpinan Kepala Sekolah Menurut persepsi Guru Dan Iklim Sekolah Terhadap Kinerja Guru Ekonomi SMP Negari Di Kabupaten Wonogiri. Online. www. jurnal. fkip. uns. ac. id
Raddana. 2013. Faktor-faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Guru SMA Negeri Di Nusa Tenggara Barat. Jurnal Administrasi Publik Vol. 11 No. 2.
Aly Murtadlo dan Tabrani: Pengaruh Kepemimpinan,Motivasi,. . . .
Rivai, Veithzal. 2004. Performa Apraisal. Jakarta : Rajawali Press
Rosyada, Dede. 2009. Paradigma Pendidikan demokratis: Sebuah Model Pelibatan
Masyarakat Dalam Penyelenggaraan Pendidikan. Jakarta: Prenada Media.
Saputra, Endri. 2013. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Kepala Sekolah Dan Motivasi Kerja Guru Terhadap Kinerja Guru. Online. www. repository. edu. ac. id
Septiana Roslena, dkk. Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru SMP Negeri Wonosari. Online. www. jurnal. fkip. uns. ac. id
Siagian, Sondang P. 2008. Teori Motivasi dan Aplikasinya. Jakarta : PT Rineka Cipta
Simamora, Henry. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia, Yogjakarta: BP LP3ES
Slamet, Achmad. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia, Semarang: Universitas Negeri Semarang.
Sudjana, Nana. 2005. Penilaian Hasil Proses Belajar Mengajar. Bandung: Remaja Rosdakarya.
Sudjana. 2005. Metoda Statistika. Bandung: Tarsito
Sugiyono. 2009. Statistika Untuk Penelitian. Bandung: Alfabeta.
Sukrisna, Hendra. 2013. Pengaruh Motivasi Kerja, Supervisi Kepala Sekolah, Dan Kesejahteraan Terhadap Kinerja Guru Sekolah Dasar Di Kecamatan Sukoharjo Kabupaten Sukoharjo. Oline. www. portalgaruda. org.
Tabrani. 2015. Pengaruh Kualitas Layanan, Harga, Relationship Marketing Terhadap Loyalitas Melalui Kepuasan Petani Rumput Laut Inti Plasma Tambak Aji Di Kabupaten Brebes. Disertasi. Universitas Merdeka Malang.
Terry, George R. Dan Leslie W. Rue. 2012. Dasar-dasar Manajemen. Jakarta: Bumi Aksara.
Usman, Moch. Uzer. 2005. Menjadi Guru Profesional. Bandung: Remaja Rosdakarya.
Wahjosumidjo. 2008. Kepemimpinan Kepala Sekolah. Jakarta : Raja Grafindo Persada.
Yukl, G. A. 2005. Kepemimpinan Dalam Organisasi Terjemahan oleh Yusuf Udaya. Jakarta: Prehalindo.